Programm reflective practice®

Für Führungskräfte und für betriebliche Fachpersonen
und für externe Berater mit Ausrichtung Konfliktmanagement und Mediation

 

Das Unterstützungsprogramm

Es geht um die Vertiefung von Handlungssicherheit im Konfliktmanagement, um die Fortführung der Professionalisierung und die Stärkung des Systems, in dem / für das man tätig ist.

Für Organisationen besteht die Möglichkeit, im Culture Club auf zahlreiche von der Stiftung SFINC.foundation unterschiedlich stark bezuschusste Angebote zuzugreifen, die darauf zielen, möglichst alle Akteure im betrieblichen Konfliktmanagement zu stärken:

  • Kompakte Schulungen (Kurse und Lehrgänge), die sofort anwendbare Tools enthalten und im Umgang mit Konflikten einen Unterschied machen
  • telefonische Konfliktberatungen
  • Standortbestimmungen zum Thema „Wo steht das Konfliktmanagement in unserer Organisation? Wie kann Bestehendes gestärkt und/oder zielführender verknüpft werden?“
  • Reflexions- und Austauschformate für HR und Führungskräfte
  • Strukturierte E-Bibliothek, mit ausgewählten Artikeln, Studien, Interviews zu Kooperations- und Konfliktkultur, Konfliktmanagement, Mediation, Supervision
  • frei zugängliche Tools, Checklisten, Schulungsunterlagen (train the trainer)

 

=> Mehr zum Programm „reflectice practice®“: www.register.sfinc.ch.

 

Für Fachpersonen mit spezifischen Qualifikationen in Dialogue Facilitation, Conflict Coaching, Mediation oder Supervision für Mediation & Konfliktmanagement besteht die Möglichkeit, diese Qualifikationen durch die Stiftung SFINC.foundation in der entsprechenden Kategorie zertifizieren zu lassen und dadurch im sogenannten „backstage“-Bereich auf ein breites Spektrum von Unterstützungsangeboten für eine reflective practice zuzugreifen:

  • Wichtige Kurse zu Haltung, Methoden und Verfahren
  • Weiter qualifizierende Zertifikatslehrgänge
  • Reflexions- und Austauschformate
  • telefonische Supervision
  • Strukturierte E-Bibliothek, mit ausgewählten Artikeln, Studien, Interviews zu Kooperations- und Konfliktkultur, Konfliktmanagement, Mediation, Supervision
  • frei zugängliche Tools, Checklisten, Schulungsunterlagen

 

=> Mehr zum Programm „reflectice practice®“: www.register.sfinc.ch.